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第四季度,平庄煤业红庙矿坚持思想教育、人员调查、现场管理、隐患排查的原则,夯实安全生产基础,确保安全生产年度目标的实现。

安全思想教育到位。本矿井要求基层单位认真贯彻平庄煤矿工业和矿井安全办公会议精神和上级安全指示精神,做到注意思想,自觉遵守规章制度,促进安全意识的提高。政工部门和安全监管部门加强了对职工安全教育的监督检查。积极开展安全案例宣讲和事故警示教育日活动,向员工重申安全工作的重要性,进一步提高思想认识,牢固树立安全意识。

加强红庙矿管理确保安全生产年度目标的实现

人员思想调查已经到位。煤矿要求各基层单位在班前点名的同时,加大对十种不安全人员的调查力度。安全意识差、情绪低落、不能保证安全的人不得上岗。违反规则的人将受到严惩。情节严重的,将停止工作,到安全检查部门进行培训,以增强员工做好安全工作的积极性。

加强红庙矿管理确保安全生产年度目标的实现

现场安全管理到位。该矿坚持“入井上课,管理人员跟班”的制度,解决井下问题,集中精力搞好现场工作。矿井副矿长以上领导实行一班、两班、三班制,区队干部实行两班制,与员工一起入井提井,解决现场生产问题,指导安全生产。一旦发生井下事故和特殊工程,矿领导和区队领导将24小时在现场解决实际问题。

加强红庙矿管理确保安全生产年度目标的实现

隐患检查到位。矿井坚持安全质量标准化动态管理,实行区队内部对标,每月考核,每月奖惩。采煤工作面质量由过程控制,分级检查,奖优罚劣。重点加强对小型运输和零散项目的专项治理,坚决查处习惯性违规和违规操作。(通讯员刘春涛)

加强红庙矿管理确保安全生产年度目标的实现

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