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赤峰新闻网社北京8月3日电题:唱出“去青年中”的强烈声音——共青团成立团干部直接联系青年制度

赤峰新闻网社记者

最近印发了《共青团中央改革方案》,揭开了共青团改革的序幕。

团干部直接联系青年制度,让团干部大部分工作时间到青年中去,是共青团改革的象征,是牵引措施,是改革成果直接惠及广大团员青年的重要制度安排。

直接向青年开展业务

8月3日下午,共青团中央书记处第一书记秦宜智和曲靖市公司、农村、机关、学校等行业的60多名基础团干部、普通团员青年聚集一堂,推进“进入青年,改变作风,改善工作”大规模调查

秦宜智说,团干部直接联系青年制度,推进团干部直接联系青年、服务、员工,是新形势下推进共青团改革、密切团青关系的重大部署,是团的从业理念、从业方法、职工机构原件的清源

这几天,中央、省、市、县四级团领导机关和一些高校、国有大型公司团委的班子成员走向基层,进入青年,以座谈宣传、联谊劳动、志愿者等形式,广泛开展与团员青年的交流、交心、交友活动。

然后,全国专职团干部和职务团干部、县级(含)以上团领导机关的兼职干部陆续来到青年中间,建立联系渠道,倾听青年的需要,通过实际联系和服务事业,努力提高青年在共青团改革中的获得感。

在长江海滩上,重庆团市委机关干部进入创业社区,了解青年创业中的酸甜苦辣,邀请党政领导、青年公司家为创业青年提供专业支持。 泉城济南、团省委机关干部进入青年电商公司,理解他们在结婚交友、职业快速发展等方面的困难和诉求……

让青年找到回家的感觉

“以前多次经过团中央的入口,但没有进去过,感觉很神秘。 今天终于进去了,最大的感觉是亲切活泼……”来自北京房山的青年郭涛参加了团中央机关的开放日活动,和年轻的团干部们愉快地聊天。

以“学讲、话改革、谋求快速发展”为主题,全国5400家团组织同时举办机构主题的开放日活动,邀请来自各行业的27.4万团员青年到团组织办公室,集中宣传共青团改革,团员青年集中宣传团的历史、基本情况和第一

机构开放日作为直接联系青年的重要载体,现在形成了顶级制度和行之有效的就业机制,今后将成为各级共青团领导机构运行的常态。

看到四川共青团微博举办开放日活动的消息,回乡创业大学生张航报名。 然后,坐了两个小时的公共汽车赶到团省委机关。 “我觉得大家都很亲切务实。 我和负责青年创业就业的团干部进行了交流讨论,还留下了联系方法。 ”。

来自广东省江门的青年吕超能在开放日活动中说:“团委的朋友和我们互相留下手机号码、微信号,建设微信群,提供一对一亲切的服务,很有力量! ”。

把团干部深入基层做好与青年联系的“群拳”

组织进入万家之门,访问万家之情,联合万家之父,经常与大众面对面,携手,进行用心的零距离接触。 中央党的集团职工会议召开以来,共产主义青年团推出了使集团干部深入联系基层的“集团拳”。

——建立“8 + 4”的常态化下沉基层制度。 团中央和省级团委机关每年将一半的干部在机关分8个月,在基层分4个月,上下季度分2次完成,两年实现全员覆盖,长时间反复多次。 从去年9月到现在,团中央和省级团委共有728名干部下沉了下层员工。

——确立“4 + 1”并向基层服务对象报告的制度。 团中央和部分省级、地市级团委全体机关干部每周4天,至少1天到地方报告,深入城乡社区、公司、学校、社会组织等与本职相关的行业,直接向青少年开展工作。 团中央机关194名干部向基层服务对象报告了就业。

——深化“进入青年,改变作风,改善工作”的大规模调查活动。 在连续三年开展活动的基础上,团中央和省级团委继续在每年8、9月开展大规模调查活动,将参加范围扩展到整个机关的专职、职务干部,三周集中在基层宣传中央精神,推进研究,推进工作,向服务青年更

团中央基层组织建设部筹备组负责人说,团中央书记处由团干部直接联系青年制度,定位团干部应履行的基本职责、完成的基本任务和工作中应执行的基本制度,向全团发出“去青年中”的确定信号,团干部

中国共产党中央办公厅印发《共青团中央改革方案》

共青团中央负责人就共青团改革问记者

标题:“共青团树立团干部直接联系青年制度”

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